Ze zijn de laatste schakel in alles wat met employer branding te maken heeft. In de war voor talent zouden zij hét ultieme wapen moeten zijn.

Toch is de doorsnee vacature op z'n best middelmatig te noemen. 

In deze aflevering geeft Nicol Tadema tips om betere vacatures schrijven. Nicol is zaakvoerster van Voor Tekst, een bureau gefocust op arbeidscommunicatie. 

Hoe ziet de ideale vacature-opbouw eruit? Hoe kies je de juiste functietitel? Waarom is een wervende intro zo belangrijk?

En uiteraard passeert ook Google For Jobs de revue.

Mis geen enkele aflevering van deze podcast door je in te schrijven op de mailinglijst via puntaandelijn.be