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🙋♀️長年にわたり企業文化を大切にしてきた企業において、これを #次世代のリーダー に伝えることは重要です。さて、#サクセッションプラン の枠組みを構築するため8つのヒントとは?
#マネジメントサービスセンター #後継者育成計画
▼詳細はこちら!
https://note.com/msc_ms/n/n91c5e20e0e56
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https://ddi.msc-net.co.jp/l/958322/2022-04-19/lv23
会社名:株式会社マネジメントサービスセンター
HP:https://www.msc-net.co.jp/
創業:1966(昭和41)年9月
資本金:1億円
事業内容:人材開発コンサルティング・人材アセスメント
🔶【お問い合わせ先】
株式会社マネジメントサービスセンター営業本部
🔶【SNS】
■notehttps://note.com/msc_ms
■Twitterhttps://twitter.com/MSC1966
■YouTubehttps://www.youtube.com/channel/UC5JYP6TtJ21WdNF7BgZIppQ
■Facebookhttps://www.facebook.com/ManagementServiceCenter.jp
■Linkedinhttps://www.linkedin.com/company/management-service-center/
■anchor(ラジオ)https://anchor.fm/management-service-center
By 株式会社マネジメントサービスセンター(MSC)🙋♀️長年にわたり企業文化を大切にしてきた企業において、これを #次世代のリーダー に伝えることは重要です。さて、#サクセッションプラン の枠組みを構築するため8つのヒントとは?
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