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Julia Laakmann wollte erst gar nicht ins Familienunternehmen einsteigen. Aber sie tat es dann doch, unter einer Bedingung: Externe Beratung sollte die Nachfolgeplanung unterstützen. Heute verantwortet die 27-jährige bei der Spedition Gieskser & Laakmann den Personalbereich. Ein Gespräch über Generationenkonflikte, Tik Tok als Instrument zur Gewinnung neuer Fahrer*innen und ihre Motivation, auch mal selbst auf dem LKW-Fahrersitz Platz zu nehmen.
Von Kontora, dem führenden Multi Family Office in Deutschland.
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Julia Laakmann wollte erst gar nicht ins Familienunternehmen einsteigen. Aber sie tat es dann doch, unter einer Bedingung: Externe Beratung sollte die Nachfolgeplanung unterstützen. Heute verantwortet die 27-jährige bei der Spedition Gieskser & Laakmann den Personalbereich. Ein Gespräch über Generationenkonflikte, Tik Tok als Instrument zur Gewinnung neuer Fahrer*innen und ihre Motivation, auch mal selbst auf dem LKW-Fahrersitz Platz zu nehmen.
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