Avvocati e diversity: perché il merito non basta
Avvocati, studi legali e divensity. I tetti di cristallo? In molti pensano che basti un approccio meritocratico alla gestione dello studio per abbatterli. Ma se la meritocrazia è declinata secondo canoni e cliché maschili, allora tutto si complica e, di fatto, le donne restano fuori dalle stanze dei bottoni…