Fünf W-Fragen für die Verbesserung einer Stellenanzeige:

1. Wer sind Sie? Für was steht Ihr Unternehmen?

2. Was sind die Erwartungen an den Bewerber (m/w)?

3. Welche Zielgruppe wollen Sie konkret ansprechen?

4. Was können und wollen Sie bieten?

5. Wie kann man sich bei Ihnen bewerben? One-Click-Bewerbung ist immer stärker im Trend.

Was hat Ihnen gefallen? Was möchten Sie sonst noch hören? Schreiben Sie mir:

Schauen Sie auch mal bei Facebook vorbei: https://www.facebook.com/KueblerAaron/

Laden Sie sich Ihr kostenloses Handout herunter:

www.akub-consulting.com/recruiting-letter

Ich wünsche Ihnen Good Recruit!

Ihr Aaron Kübler