O líder é o principal responsável pela equipe, e deve cuidar dela. Deve observar o tempo todo a sua equipe, identificar talentos, tratar e cuidar desses talentos, identificar a hora certa de promover. Tem que ter também muito cuidado para não promover erroneamente um colaborador que não está preparado para atender os desafios e responsabilidades da nova função. Você pode estar prejudicando muito o colaborador em vez de ajudá-lo.

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