In der aktuellen Episode von ‘Zusammen mehr Elefant’ erforschen Alisa, Maria und Nadja das faszinierende Thema der hierarchiefreien Organisationen und den Weg zur Verbesserung der Zusammenarbeit durch eigene Prinzipien. Sie präsentieren ein Fallbeispiel und diskutieren, wie Organisation ihre eigenen Prinzipien definiert und umgesetzt hat, um effektive Zusammenarbeit zu fördern. Taucht mit ein und erfahrt, welche Anekdoten die drei Expertinnen aus den Bereichen Lean Management, Scrum und systemische Organisationsentwicklung noch so teilen.

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“Leute von der Industrie würden jetzt sagen, wer Visionen hat, sollte zum Arzt gehen.”

“Kommt jemand an die Grenzen in seinem Bereich, hat die Person der Verantwortung, sich Hilfe zu suchen.”

“Menschen mit einem inneren Orientierungsrahmen, können sich leichter an Eigenverantwortung und an neue Umstände gewöhnen.”

“Selbstentwicklung muss von alleine passieren.”

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Links zur Folge

Lean auf gut Deutsch Band 1

Lean auf gut Deutsch Band 2

Reinventing Organisations - Frederic Laloux

Leading Change - John Cotter

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Teamleitung konkret

Lean auf gut Deutsch Band 1

Agile Competitors and Virtual Organizations

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Fragen, Anregungen oder Themenwünsche?

Zusammen mehr Elefant

Bewerbt euch für ein Erstgespräch:

www.nadjaboehlmann.com

Alisa Stolze |

Musik “Zusammen mehr Elefant Theme Song” von Philipp Körner

“Zusammen mehr Elefant” ist eine Produktion von Alisa Stolze und Nadja Böhlmann

Postproduktion Nadja Böhlmann

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