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第61回「こよみ日和~占いとビジネス戦略~」では、価値観の多様化が進む現代において、個々の“本音”と“建前”のズレをどのように読み解き、チームや組織の中で生かしていくのか──その核心に迫ります。
今回のテーマは、価値観・自己認識・コミュニケーションの三層構造を、マヤ暦のレンズを通して捉え直す試みです。
一見すると「出世したくない」「ワークライフバランスを優先したい」と語る人が増えているように見える今、その言葉が“表に現れた価値観”なのか、あるいは“内側の恐れや不足感を覆い隠す建前”なのか──その違いは、組織運営に大きな影響を与えます。
番組ではまず、「価値観は表層であり、思考・行動特性こそが真のコンパスである」という前提を提示し、さらに、紋章・色・ディサインが示す“本来の強み”と“ネガティブに転じるポイント”を理解することで、なぜ人は動けなくなるのか、なぜ前進を避けるのか、その理由を丁寧に紐解いていきます。
また、「相手の本音をどう引き出すか?」「どうすれば自分自身で気づきを得られるのか?」
特に“自己認識のズレ”が生むストレスや行き違いを、言い当てるのではなく“共通言語として可視化する”ことで解消していく方法は、経営者・リーダー必聴の内容です。
さらに、個々のフィルターが変わる瞬間──
占いの世界に隠されたビジネスの成功の鍵を知りたい方は、ぜひ「こよみ日和~占いとビジネス戦略~」をお聴きください。
*番組やパーソナリティへの応援メッセージも大歓迎です!(励みになります!)
ーーー
■暦の活用術[Cycle Stage Sheet]
【情熱的で直感に優れ、エネルギー溢れる人】
■世界を彩る声で、共に。声優プロダクション [ green note ]
■仙台エリ X(旧Twitter)
【調和を重んじ、平和とバランスを維持する支柱的存在】
By 仙台エリ、永峰譲、オオナギコウタロウ第61回「こよみ日和~占いとビジネス戦略~」では、価値観の多様化が進む現代において、個々の“本音”と“建前”のズレをどのように読み解き、チームや組織の中で生かしていくのか──その核心に迫ります。
今回のテーマは、価値観・自己認識・コミュニケーションの三層構造を、マヤ暦のレンズを通して捉え直す試みです。
一見すると「出世したくない」「ワークライフバランスを優先したい」と語る人が増えているように見える今、その言葉が“表に現れた価値観”なのか、あるいは“内側の恐れや不足感を覆い隠す建前”なのか──その違いは、組織運営に大きな影響を与えます。
番組ではまず、「価値観は表層であり、思考・行動特性こそが真のコンパスである」という前提を提示し、さらに、紋章・色・ディサインが示す“本来の強み”と“ネガティブに転じるポイント”を理解することで、なぜ人は動けなくなるのか、なぜ前進を避けるのか、その理由を丁寧に紐解いていきます。
また、「相手の本音をどう引き出すか?」「どうすれば自分自身で気づきを得られるのか?」
特に“自己認識のズレ”が生むストレスや行き違いを、言い当てるのではなく“共通言語として可視化する”ことで解消していく方法は、経営者・リーダー必聴の内容です。
さらに、個々のフィルターが変わる瞬間──
占いの世界に隠されたビジネスの成功の鍵を知りたい方は、ぜひ「こよみ日和~占いとビジネス戦略~」をお聴きください。
*番組やパーソナリティへの応援メッセージも大歓迎です!(励みになります!)
ーーー
■暦の活用術[Cycle Stage Sheet]
【情熱的で直感に優れ、エネルギー溢れる人】
■世界を彩る声で、共に。声優プロダクション [ green note ]
■仙台エリ X(旧Twitter)
【調和を重んじ、平和とバランスを維持する支柱的存在】