Der Fachkräftemangel ist eine der größten Herausforderungen der Pflege. Umso wichtiger also, dass die Gewinnung und das Halten von neuen Mitarbeitenden optimiert wird.

In dieser Folge spreche ich mit Dani und Konstantin von Archi-Med. Laut eigener Aussage haben die beiden nämlich kein Problem mit fehlenden Fachkräften, sondern hatten zwischenzeitlich sogar Einstellungsstopp.

Dabei gehen wir tief ins Detail, wie sie über soziale Medien und Performance Kampagnen neue Kollegen für sich gewinnen und mit welchen HR-Tools der Prozess gemanaged wird.