Cette conversation aborde la perception des profils en reconversion professionnelle, soulignant l'importance de valoriser les compétences et l'expérience acquises au cours de leur parcours. Les intervenants insistent sur le fait que la reconversion ne doit pas être vue comme un retour à un statut junior, mais plutôt comme une opportunité d'apporter une valeur ajoutée au marché du travail.

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