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Share #08 「しずおかしおづけ」って何回言える！？
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#08 「しずおかしおづけ」って何回言える！？
今回は、第3回で紹介した「新しい人事評価制度」と「新しい会議のカタチ」のその後の経過をお聞きしました。人事評価で常々悩み続ける舘野さんの愛と、愉快なアイスブレイクから始まる会議の様子もご紹介！「しずおかしおづけ」みなさんは何回言えますか？？
▼ 末っ子社長
舘野真理子（株式会社SATO COMPANY 代表取締役 / 株式会社佐藤運輸倉庫 代表取締役）
女の子2人のママ
大学卒業後、アパレル勤務を経て、イギリスボーンマスに留学⁈遊学⁈
Bournemouth and Poole College
2000年〜2003年（株）パソナにて中高年の再就職支援や派遣営業、コーディネーター。2004年〜2011年主人の仕事でドイツデュッセルドルフにて2人の娘を出産&子育て。2012年より（株）佐藤商店(現SATO COMPANY)に事務員として入社。2013年より（株）佐藤運輸倉庫代表取締役 2014年2月より（株）佐藤商店代表取締役
▼ MC
山内佑輔（ジェネレーター / エスノグラファー）
2021年3月からPodcast「山あり谷あり放送室」を配信し、第3回JAPAN PODCAST AWARDSベストウィルビーイング賞ノミネート。大学職員、公立小学校の図工専科教員を経て、2020年4月に新渡戸文化学園へ着任。VIVITA と連携しVIVISTOP NITOBEを開設。2021年「VIVISTOP NITOBE FURNITURE DESIGN PROJECT」がキッズデザイン賞最優秀賞内閣総理大臣賞受賞。現在、新渡戸文化学園 VIVISTOP NITOBEチーフクルー、東京造形大学非常勤講師、その他クリエイティブ環境の立ち上げや創造性教育プログラム開発に携わる。
▼ 番組への感想、メッセージもお待ちしております。
SATO COMPANY公式HP
https://marupa.jp/
SATO COMPANY公式Instagram
https://www.instagram.com/satocompany_marupa/
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By SATO COMPANY今回は、第3回で紹介した「新しい人事評価制度」と「新しい会議のカタチ」のその後の経過をお聞きしました。人事評価で常々悩み続ける舘野さんの愛と、愉快なアイスブレイクから始まる会議の様子もご紹介！「しずおかしおづけ」みなさんは何回言えますか？？
▼ 末っ子社長
舘野真理子（株式会社SATO COMPANY 代表取締役 / 株式会社佐藤運輸倉庫 代表取締役）
女の子2人のママ
大学卒業後、アパレル勤務を経て、イギリスボーンマスに留学⁈遊学⁈
Bournemouth and Poole College
2000年〜2003年（株）パソナにて中高年の再就職支援や派遣営業、コーディネーター。2004年〜2011年主人の仕事でドイツデュッセルドルフにて2人の娘を出産&子育て。2012年より（株）佐藤商店(現SATO COMPANY)に事務員として入社。2013年より（株）佐藤運輸倉庫代表取締役 2014年2月より（株）佐藤商店代表取締役
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山内佑輔（ジェネレーター / エスノグラファー）
2021年3月からPodcast「山あり谷あり放送室」を配信し、第3回JAPAN PODCAST AWARDSベストウィルビーイング賞ノミネート。大学職員、公立小学校の図工専科教員を経て、2020年4月に新渡戸文化学園へ着任。VIVITA と連携しVIVISTOP NITOBEを開設。2021年「VIVISTOP NITOBE FURNITURE DESIGN PROJECT」がキッズデザイン賞最優秀賞内閣総理大臣賞受賞。現在、新渡戸文化学園 VIVISTOP NITOBEチーフクルー、東京造形大学非常勤講師、その他クリエイティブ環境の立ち上げや創造性教育プログラム開発に携わる。
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