Dans cet épisode, je te dévoile pourquoi recruter uniquement sur l’intuition peut te coûter cher en temps, en énergie et en cohérence au sein de ton équipe.

On explore ensemble :

• Les 5 raisons pour lesquelles l’intuition n’est pas ton meilleur allié en embauche, comme le manque d’objectivité ou le risque d’incohérence.
• Les 3 situations précises où ton intuition peut vraiment faire une différence : détecter les drapeaux rouges, évaluer le fit de personnalité et gérer des mises en situation délicates.

Si tu veux éviter des erreurs coûteuses et améliorer ton processus d’embauche, cet épisode est pour toi. Alors, es-tu prêt(e) à équilibrer raison et ressenti pour faire les meilleurs choix d’équipe ? Bonne écoute !

Est-ce que cet épisode a été utile pour toi?

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