Um dos temas bastante recorrentes durante um processo de Coaching refere-se à gestão do tempo e como, de certo modo, isso impacta nossa produtividade e o estabelecimento de novos hábitos e comportamentos.

Algumas referências mencionam que o desenvolvimento de novos hábitos requer uma prática de, no mínimo, 28 dias; outras, ainda mais. 

O fato é que, sem foco ao que desejamos mudar, fica mais difícil tornar o desejo uma realidade. Nesse sentido, a famosa expressão  ‘não tenho tempo’ revela-se uma grande vilã.

Mas será que, realmente, não temos tempo? Ou nos falta priorizar o que de fato,  é importante?