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「100社落ちた」と言ったら、議場で笑われた。──その悔しさが、政策に変わった。
就職氷河期世代の“ど真ん中”で、100社の不採用を経験した伊藤孝恵さん。
育休中の初出馬、当選後に受けた“冷笑”、そして全国1,000人から集まった氷河期アンケート。
制度の中で語られない痛みをどう可視化し、政治の言葉に変えてきたのか──。
支援を知らない9割、役立ったと感じる2%。
取り残された世代の声を、国会へ。
🕒 チャプター構成
08:50|育休出馬で浴びた逆風と家族の記憶
12:03|100社全落ち&国会で笑われた日
17:17|骨太方針に“氷河期”を書き戻させた舞台裏
19:55|日本型雇用と「自己責任」という構造罪
24:34|外国人労働・定年延長と年金の接続問題
27:44|最低保障年金の財源をどう生むか
📝 関連リンク
▶︎ 対談のポッドキャスト(Spotify)
https://open.spotify.com/show/3ockFawNFBRSv7iX26ildr
▶︎ 対談文字起こし(note)
https://note.com/azumashuhei/n/n56aec2f31ea6
👤 出演者プロフィール
◇伊藤 孝恵(参議院議員|国民民主党)
1975年生まれ。2016年に初当選し、現在2目。国民民主党所属。広報委員長、就職氷河期世代対策PT座長。
◇ 東 修平(前四條畷市長|対話チャンネル主宰)
元市長として制度設計と実行の現場を経験。政治と制度を構造から読み解き、冷静な議論の土壌をつくる。
📢 次回の配信予定は、東修平の公式Xから
https://x.com/azumashuhei
「100社落ちた」と言ったら、議場で笑われた。──その悔しさが、政策に変わった。
就職氷河期世代の“ど真ん中”で、100社の不採用を経験した伊藤孝恵さん。
育休中の初出馬、当選後に受けた“冷笑”、そして全国1,000人から集まった氷河期アンケート。
制度の中で語られない痛みをどう可視化し、政治の言葉に変えてきたのか──。
支援を知らない9割、役立ったと感じる2%。
取り残された世代の声を、国会へ。
🕒 チャプター構成
08:50|育休出馬で浴びた逆風と家族の記憶
12:03|100社全落ち&国会で笑われた日
17:17|骨太方針に“氷河期”を書き戻させた舞台裏
19:55|日本型雇用と「自己責任」という構造罪
24:34|外国人労働・定年延長と年金の接続問題
27:44|最低保障年金の財源をどう生むか
📝 関連リンク
▶︎ 対談のポッドキャスト(Spotify)
https://open.spotify.com/show/3ockFawNFBRSv7iX26ildr
▶︎ 対談文字起こし(note)
https://note.com/azumashuhei/n/n56aec2f31ea6
👤 出演者プロフィール
◇伊藤 孝恵(参議院議員|国民民主党)
1975年生まれ。2016年に初当選し、現在2目。国民民主党所属。広報委員長、就職氷河期世代対策PT座長。
◇ 東 修平(前四條畷市長|対話チャンネル主宰)
元市長として制度設計と実行の現場を経験。政治と制度を構造から読み解き、冷静な議論の土壌をつくる。
📢 次回の配信予定は、東修平の公式Xから
https://x.com/azumashuhei