Gut und klar kommunizieren zu können im Team ist eine Sache – doch kein Team bleibt auf Dauer gleich besetzt. Und wie findet Ihr heraus, ob ein/e neue/r Kandidat/in zu Euch passt? Dazu befrage ich meinen Interview-Gast Sebastian Seib. Als Personalmanager mit viel Erfahrung weiß er, wie Ihr in der Auswahl vorgehen könnt. Dabei gibt es Hinweise für Teams, für einstellende Führungskräfte und für Kandidat*innen.

Wenn Du mehr über Sebastians Arbeit als Bewerbung- und Karrierecoach erfahren oder wenn Du ihn kontaktieren möchtest, checke seine Webseite aus: www.sebastianseib.de

Und wenn Du mit mir Kontakt aufnehmen möchtest: hier kannst Du einen Termin zu einer Erstbesprechung (telefonisch oder Online) vereinbaren: https://bookme.name/SvenVogt/erstgespraech

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Aufmerkmomente: mein anderer Podcast mit meiner geschätzten Kollegin Katja Witthöft.