Technologische Veränderungen führen zu neuen Arbeitsweisen, die oft Auswirkungen auf die gesamte Organisation eines Unternehmens haben. Technologische Lösungen haben den Vorteil Veränderung erfahrbar und greifbar zu machen. In den Auswirkungen muss Digitalisierung allerdings immer auch ganzheitlich und vernetzt gedacht werden.

Jetzt wird es kompliziert, weil uns das Arbeiten in den bekannten Silos in der erfolgreichen Umsetzung von Digitalisierung und ganzheitlichen Veränderungen behindert. Als Mensch neigen wir dazu bekannte Muster anzuwenden, statt neue Muster zu entwickeln.

Um nicht in der Problemtrance zu verharren, braucht es ein Zielbild und die Frage, wie dieses Zielbild erreicht werden kann. Der Blick über den Tellerrand hinaus und die Vernetzung untereinander ist eine Schlüsselressource für das Fokussieren auf neue Lösungen.

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