Hoy en este podcast entrevistaremos a un gran amigo mío, Marco Di Gennaro, abogado procedente de Córdoba, Argentina.
Marco está especializado en el área legal de seguros y en negociaciones extrajudiciales. Hoy nos va contar cómo fue su primer trabajo como abogado.
La vida de Marco se podría dividir en dos etapas.
* Primero, la etapa tras la universidad, en la que estuvo cerca de 5 años trabajando en el sector legal argentino.
* Por otra parte, en 2014 Marco se marchó a recorrer el sudeste asiático y a trabajar por Australia y Nueva Zelanda hasta el 2017. Posteriormente, se reenganchó con el área legal matriculandose en dos másters en Holanda: Derecho Internacional y Propiedad Intelectual.
Para no hacer el programa muy largo, hoy vamos a hablar de su primera etapa profesional, aquella en la que contaremos cómo fue su experiencia en el sector legal argentino.
Quizás en un futuro lo puedo llamar y nos contará cómo es la búsqueda de empleo por Australia y NZ. Doy fe de que ha vivido historias muy interesantes.
Queda pendiente para el futuro pues. Además, nos puede contar como uno vuelve al mercado laboral tras un parón prolongado.
Si te interesa conocer 4 estrategias de cómo reincorporarse al mercado laboral tras un parón de más de 6 meses, revisa este episodio.
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Entrevista a Marco Di Gennaro
Aquí os dejo un pequeño resumen de la escaleta del programa.
Introducción
Cita Célebre:
"Cuando el hijo es más grande que el padre, es adoptado", extraído de su mentor. Alude a la simplicidad, vendría a significar que no hay que buscarle las tres patas al gato :).
¿Quién eres y que es lo que hacías?
Marco Digennaro, comenzó como abogado junior con 22 años. Trabajaba para Botta Bernaus Farias y asociados.
Buenas prácticas: Se incorporó al trabajo el tercer año de carrera universitaria, conceptos más fáciles de asimilar y aplicar si los trabajas de forma práctica.
Abogado externo de las compañías de seguro: Mapfre, Meridional (AIG)
Negociaciones legales y extrajudiciales en representación de las compañias
Primer empleo
¿Cómo encontraste tu primer empleo?
No hizo un proceso de reclutamiento
Networking, consigue el trabajo mediante contactos.
Tres entrevistas personales con los asociados de la firma jurídica.
Entrevistas
Detalles de las entrevistas:
Aprendió la diferencia entre los procesos de contratación de las pequeñas firmas jurídicas y los grandes despachos del sector
La diferencia principal:
El contacto en los pequeños bufetes es más personal, menos burocrático y más rápido.
Entrevista con los jefes:
Varios momentos de encerrona.
Problema de la aplicación de la información teórica al salir de la universidad. Las preguntas apuntaban a aprender cuál era el conocimiento real técnico de Marco.
Al mismo tiempo, preguntas relacionadas a lo que se aplicaría a problemas reales y concretos.
En resumen: se quisieron asegurar si Marco sería capaz de realizar sus responsabilidades de forma rápida y directa.
¿Cómo era la relación con tus jefes? ¿Qué aprendiste de ellos?