Welches soziologische Klima ist notwendig, damit sich etablierte Unternehmen bis in die Spitze diverser aufzustellen, um Transformationsprozesse auch in Zukunft erfolgreich zu meistern? Wir brauchen ein Umdenken und mehr Diskurs über vorherrschende Rollenbilder. Anne Tischer stellt sich den Fragen im REAPOD.