最近在梳理公司的管理效率问题和工作效率问题。当然在梳理的过程当中，发现有很多的工作效率低下，和沟通有关，和事情的推进，重点，目标有关，在推进的过程当中就无形中提到了前段时间我们到过的就是思考问题。你是不是能够形成思考的框架，或者是叫思考的方式，也就是说你有没有把事情想清楚，那这种思维的方式呢，就叫做结构化思维。呃，另外一个名称，很多人也会把它叫做金字塔原理。那结构化思维也好，或者是金字塔原理也好，应用其实是非常广泛的。呃，而比较集中应用的一个职业其实就是咨询顾问，正好和我们公司目前所操作的一个项目工作有关。