Jonathan est COO d'Aircall, un Saas issue du startup studio eFounders. Il parle de la culture du travail chez Aircall, mais aussi d'humilité, du droit à l’erreur, de la rigueur et de l’importance d’aller au bout des choses. On aborde ensuite l'importance d'avoir un process rigoureux et pourquoi la recherche permanente de “l’extra miles” permet à leur équipe de sales d’avoir des résultats hors du commun.

Au programme :

Ressources de l'épisode : bit.ly/growthmakers5

Pour soutenir le podcast :

1. S'inscrire sur Growth Makers pour ne rater aucun épisode.

2. Mettre 5 étoiles sur Apple Podcast pour aider d'autres startupers à découvrir le podcast.

Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.