Vor kurzem habe ich in diesem Podcast einen Dialog mit einem medizinischen Arbeitgeber analysiert, der es schwer haben dürfte, ärztliche Mitarbeiter zu gewinnen. In dieser Episode will ich nun ein positives Beispiel eines Arbeitgebers vorstellen. Homeoffice, ein tolles Gehalt, geregelte Arbeitszeiten und vieles mehr sind dabei. Und all das habe ich nur herausgefunden, weil ich mit den Menschen telefoniert habe. Hören Sie sich an, was ich herausgefunden habe.

Ärzteglück: ⁠Gründungs-, Praxis- und Unternehmensberatung für Ärzte