Mamme in carriera

88 - Congedo paritario atto secondo: la cura paterna non è un optional


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Pensavo che un solo episodio sarebbe bastato a sfogare l'indignazione per quella proposta di congedo paritario bocciato.

Mi sbagliavo. Riascoltando la mia voce, ho capito che non potevo fermarmi alla cronaca di un fallimento politico: dovevo scavare più a fondo, fin dentro le nostre case.

In questa puntata parliamo di quello che la politica chiama "mancanza di fondi", ma che io chiamo "potere di cura". Perché la verità è cruda: finché la cura resta un "destino biologico" per le donne e un "optional benevolo" per gli uomini, la parità rimarrà un miraggio.

Insieme a voi oggi esploro:

  • L'espulsione assistita: Perché l'Italia continua a perdere una donna su cinque dopo il primo figlio (e quanto ci costa davvero).

  • Il soffitto di cristallo e la leadership: A cosa serve avere una donna al governo se non si tendono le mani a chi è rimasto indietro?

  • L'obbligatorietà come rivoluzione: Perché l'unico modo per abbattere il gender pay gap è rendere padri e madri ugualmente "rischiosi" per il mercato del lavoro.

Non è una battaglia ideologica, è pragmatismo puro. È il diritto di non dover chiedere "permesso" per essere genitori.

Ringrazio chi, con i suoi commenti (anche critici!), mi ha spinta ad approfondire questo tema: la proposta di legge sarà anche stata bocciata, ma la nostra voce no.

Non restiamo in silenzio. Condividi questa puntata.


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Mamme in Carriera è un PODCAST di Elisabetta Pesenti. 

La quarta stagione è ideata scritta e prodotta da Elisabetta Pesenti e Dimitrij Zanusso

Sound design e post-produzione sono di Elisabetta Pesenti e Dimitrij Zanusso.

Le sigle sono originali... nel senso che le abbiamo fatte noi...

Altre musiche no. Sono su licenza Epidemic Sound 


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Mamme in carrieraBy Elisabetta Pesenti