I episode ni av Granskingspodden har vi med oss Øyvind Einar Drangsland fra Skagerak Consulting AS i Sandefjord. Øyvind har bred erfaring innen lederutvikling, håndtering av konflikter på arbeidsplassen og arbeidsmiljøkartlegging. Konflikter på arbeidsplassen dukker ofte opp i granskingssaker, og i denne episoden diskuterer vi om arbeidsrettssaker egentlig egner seg for gransking – og hvilke forhold som er viktige å vurdere dersom man velger denne tilnærmingen. 

Våre advokater, Nicolai og Tor Erik, undersøker disse spørsmålene. 

Linker: 

• Les mer om SANDS arbeid innen gransking: Granskning | SANDS Advokatfirma | Spesialister
• Følg oss på LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/sands-advokatfirma-da
• Følg oss på Instagram: SANDS (@sands_advokatfirma) • Instagram-bilder og -videoer
• Vil du lære mer om oss? Om oss (sands.no)

Likte du det du hørte? For tilbakemeldinger eller spørsmål om episoden, ta kontakt med podkast-produsent Silje Chantel Johnsen på [email protected].

See omnystudio.com/listener for privacy information.