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Sempre fomos trabalhados nas “hard skills” (habilidades evidentes), mas com o avanço da globalização, elas não servem mais para distinguir o currículo de uma pessoa de outra, então as "soft skills" começaram a ser restauradas e cada vez mais procuradas pelas empresas para servir essa função.
Hoje, aprendemos como alcançar algumas delas como adaptabilidade, inovação, criatividade e empatia.
Aprenda conosco!
By Liderança com Klaus PiragineSempre fomos trabalhados nas “hard skills” (habilidades evidentes), mas com o avanço da globalização, elas não servem mais para distinguir o currículo de uma pessoa de outra, então as "soft skills" começaram a ser restauradas e cada vez mais procuradas pelas empresas para servir essa função.
Hoje, aprendemos como alcançar algumas delas como adaptabilidade, inovação, criatividade e empatia.
Aprenda conosco!