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ANI 14.11.24 Salariés expérimentés : l'heure de la négociation
Saviez-vous que dès 2026, les entreprises de plus de 300 salariés devront négocier un accord pour leurs collaborateurs expérimentés ?
- Obligation de négocier dès 2026 un accord sur les salariés expérimentés
- Thématiques clés à négocier : recrutement et maintien dans l’emploi, aménagement de fin de carrière, transmission des savoirs, santé et prévention…Autant de leviers pour sécuriser les parcours professionnels.
- Retraite progressive à 60 ans : outils pour préparer et accompagner la transition vers la retraite
- Comment l’ANI s’articule avec les accords existants (GEPP, pénibilité, QVCT…) pour anticiper vos obligations
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By Diot-SiaciSaviez-vous que dès 2026, les entreprises de plus de 300 salariés devront négocier un accord pour leurs collaborateurs expérimentés ?
- Obligation de négocier dès 2026 un accord sur les salariés expérimentés
- Thématiques clés à négocier : recrutement et maintien dans l’emploi, aménagement de fin de carrière, transmission des savoirs, santé et prévention…Autant de leviers pour sécuriser les parcours professionnels.
- Retraite progressive à 60 ans : outils pour préparer et accompagner la transition vers la retraite
- Comment l’ANI s’articule avec les accords existants (GEPP, pénibilité, QVCT…) pour anticiper vos obligations
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