Selezionare delle nuove risorse e seguirne l’inserimento in azienda è un compito molto delicato e sempre più complesso che, soprattutto nelle piccole imprese, coinvolge direttamente titolari, soci e le figure chiave dell’azienda.
Acquisire degli strumenti per rendere più agevole il compito diventa quindi fondamentale per investire tempo e risorse con esito positivo.

Scopriamo quindi con lo psicologo del lavoro Roberto Amoia l'importanza del "Capitale Umano"