Kan det vara ett krav att ta varandra i hand i arbetslivet? Kan det vara diskriminering att ställa dessa krav? I veckans avsnitt av Agera-podden djupdyker vi i frågan om handhälsning på jobbet utifrån en färsk dom som fallit. Det blir rättighetskonflikter, religionsfrihet och arbetsgivarens rätt att leda och fördela arbete. Medverkande: Nine Karlsson Norman, Hanna Finell, Lars Stiernelöf och Per Hydén.