Lisa Gunnarsson, Nordenchef på Linkedin, ser arbetsmarknadstrender från första parkett. Två färdigheter har blivit allra mest eftertraktade i rekryteringar under pandemin – medarbetare som är både digitalt flytande och som har uthållighetskunskaper.

"Pandemin har varit som en tidsmaskin, både för maktskiften och digitalisering och hur ledarskapet har förändrats", säger hon.

Lisa Gunnarsson blev chef redan som 23-åring och berättar om tiden som ny chef: "Jag skulle kunna skriva en katastrofhandbok eller nåt…"

Hon är måldriven och mycket välplanerad och har aldrig mer än 10 mejl i inkorgen.

Cissi Elwin ställer henne inför en rad tuffa jobbdilemman: en lökig kampanj som huvudkontoret i USA vill rulla ut, en mörkad graviditet, en flextidsfifflande medarbetare och en tom vodkaflaska på kontorets toalett.