Fehér Tamás sosem vágyott vezetői pozícióra, idén mégis elnyerte „Az év cégvezetője” díjat egy szakmai megmérettetésen. A mérnök informatikus végzettség megszerzését követően, PhD tanulmányai alatt kezébe akadt egy adatvagyonok üzleti felhasználási lehetőségeiről szóló könyv, amely azonnal kíváncsivá tette, hogyan is fest kutatási területe az akadémiai kereteken kívül. A versenyszférába csöppenve nagyon hamar egy adatbányászati kompetencia központ vezetői székében bizonyíthatott, ahol pont e könyv szerzője szavazott bizalmat számára. A kezdet nem volt könnyű. De önfejlesztéssel, önismerettel és rengeteg tanulságos projekt tapasztalataival a háta mögött ma már magabiztosan vezeti a dinamikusan növekvő Hiflylabs több mint 250 munkatársból álló csapatát. Szakmai fejlődésüket egyénre szabott mentoring rendszerrel segítik elő, és olyan emberközpontú vállalatot építenek, ahol az üzleti teljesítmény mellett a wellbeing is ugyanolyan fontos.