Managers in Transition für ManagerInnen und Führungskräfte in der beruflichen Neuorientierung

Berufliche Neuorientierung 50 plus


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Warum das nicht völlig verrückt ist. Die größten Hindernisse und wie du sie überwindest.

45: Berufliche Neuorientierung 50 plus: Ist das nicht völlig verrückt, in DEM Alter einen sicheren Job zu kündigen und noch mal etwas ganz Neues zu wagen?

Wer setzt denn bitte alles aufs Spiel, was er sich erarbeitet hat: Titel, Status, Gehalt, Rentenanspruch - nur wegen ein paar Flausen im Kopf? Und obwohl es „nur“ noch um das letzte Drittel des Berufslebens geht?

Immer mehr Menschen in der Lebensmitte entscheiden sich dafür, nochmal neu anzufangen, weil es für sie keine Option ist, die Jahre bis zur Rente herumzukriegen oder abzusitzen.

Warum die berufliche Neuorientierung 50 plus also nicht völlig verrückt ist, sondern eine echte Alternative sowie die größten Hindernisse und wie du sie überwindest, das hörst du hier in dieser Podcast-Episode.

Den zugehörigen Blogartikel findest du hier:

https://sabinevotteler.com/berufliche-neuorientierung-50-plus/


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Managers in Transition für ManagerInnen und Führungskräfte in der beruflichen NeuorientierungBy Sabine Votteler - Business-Mentorin, Expertin für Business-Gründung und -Aufbau