Se vorbește despre wellbeing aproape la fel de mult cât despre o pandemie întreagă. De ce? Ce presupune conceptul de „stare de bine”? Ce reprezintă wellbeing-ul organizațional și care sunt modalități de a face locul de muncă un mediu mai sănătos, unde întregul potențial al angajaților poate fi manifestat.

Organizațiile s-au întors în aceasta perioadă la lucrurile de baza și sunt din ce în ce mai interesate să susțină și să prioritizeze sănătatea fizică și mintală a angajaților.