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Claves para fomentar la igualdad en instituciones


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El libro "Formación en igualdad: un enfoque desde la ley 3/2007, de 22 de marzo, de igualdad efectiva de mujeres y hombres" analiza las medidas más importantes que deben contener los planes de igualdad de las organizaciones. La obra, dirigida por Mª Cruz Díaz de Terán, ha sido escrita también por Inés Olza e Isabel Olloqui, de la Universidad de Navarra, y Nahikari Sánchez, de la UNED. Una entrevista de Vania Samperio.

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