El clima organizacional se refiere al ambiente psicológico y social que se vive dentro de una organización. Es el resultado de la interacción entre los empleados, la cultura organizacional, la estructura y los procesos de la empresa.
El clima organizacional se refiere al ambiente psicológico y social que se vive dentro de una organización. Es el resultado de la interacción entre los empleados, la cultura organizacional, la estructura y los procesos de la empresa.