La mise en place d’une démarche de mobilité durable semble pertinente à toute entreprise considérant la RSE. L’enjeu de la mobilité durable sera de trouver l’équilibre entre l’économique, l’écologique et l’humain (confort du voyageur notamment). Mais le défi de la mise en place sera l’acceptation du changement, notamment culturel. Comme pour tout changement, l’humain est alors clé. Alors comment impliquer les collaborateurs impactés, dans une démarche de mobilité d’affaire durable ? La réponse avec Émilie Cade, Manager Axys Odyssey.