Uno de los aspectos más relevantes de cualquier organización es su gente. Por eso, es tan oportuno hablar de cómo se puede estructurar un ambiente favorable para los colaboradores y garantizar la igualdad de género en un sector altamente masculinizado como es el marítimo portuario. Con ustedes, este nuevo capítulo denominado: ¿Cómo es un buen lugar para trabajar para las mujeres?