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O que mais te motiva no trabalho? A partir da década de 50, os estudos da psicologia abriram novos caminhos para a compreensão do contexto humano e seu processo de evolução. Com isso, foram desenvolvidas teorias como de Maslow e Hezberg que se voltaram a entender pilares que se destacam ao longo da vida de uma pessoa e seus pontos de motivação. No #FGVPodcastEducaçãoExecutiva, Edmarson Bacelar Mota, coordenador do MBA BLENDED em Gestão Estratégica de Pessoas: Desenvolvimento Humano de Gestores, fala sobre o desenvolvimento do conhecimento do comportamento humano e explica também questões como motivação intrínseca e extrínseca, inteligência emocional e o papel das neurociências nesse aprendizado. Saiba mais sobre o programa do curso: https://bit.ly/3xsLt52.
By FGV Educação ExecutivaO que mais te motiva no trabalho? A partir da década de 50, os estudos da psicologia abriram novos caminhos para a compreensão do contexto humano e seu processo de evolução. Com isso, foram desenvolvidas teorias como de Maslow e Hezberg que se voltaram a entender pilares que se destacam ao longo da vida de uma pessoa e seus pontos de motivação. No #FGVPodcastEducaçãoExecutiva, Edmarson Bacelar Mota, coordenador do MBA BLENDED em Gestão Estratégica de Pessoas: Desenvolvimento Humano de Gestores, fala sobre o desenvolvimento do conhecimento do comportamento humano e explica também questões como motivação intrínseca e extrínseca, inteligência emocional e o papel das neurociências nesse aprendizado. Saiba mais sobre o programa do curso: https://bit.ly/3xsLt52.