🧡CONVERSACIONES QUE AGREGAN VALOR                                                                                                                                           

"ENCONTRAR EMPLEO EN DICIEMBRE: ¿ES POSIBLE?"🤔

👉Invitada Especial: Rosa María Guzmán De Mendiburu

⭐Linkedin TOP VOICE Empleo 2023 ⭐Mentoring y Asesoría en Empleabilidad y Desempeño Laboral ⭐Entrevistas Laborales ⭐ CV de Alto Impacto ⭐ Estrategias Exitosas de Búsqueda de Empleo⭐Speaker

Diciembre suele ser visto como un mes de cierre, descanso y reflexión, pero ¿sabías que también puede ser una excelente oportunidad para encontrar empleo?

En este webinar, exploraremos cómo aprovechar el mercado laboral en diciembre, qué sectores tienen mayor actividad en esta época y cómo destacar en tu búsqueda de empleo para empezar el año con el pie derecho.

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#AgregandoValor

🧡CONVERSACIONES QUE AGREGAN VALOR

📍PANORAMA DEL BIENESTAR EN LAS EMPRESAS 2025

⭐Invitada Especial: María Fernanda Vega Rodríguez Head of México Wellhub Cuenta con más de 12 años de experiencia como responsable de equipos de ventas y client success en empresas internacionales.

👉El bienestar en las empresas ha dejado de ser una tendencia pasajera para convertirse en una necesidad clave en la estrategia empresarial. A medida que nos acercamos a 2025, el enfoque en la salud mental, el bienestar emocional y la creación de entornos laborales más saludables está transformando la forma en que las organizaciones operan y retienen talento.

👉Durante este Live, analizaremos los datos más recientes de @Wellhub, revelando cómo las empresas que invierten en bienestar han visto mejoras significativas en la productividad, reducción del ausentismo y un aumento del compromiso de sus colaboradores. Discutiremos las tendencias emergentes en bienestar organizacional, cómo se proyecta el futuro en esta área, y qué pasos deben tomar las empresas para asegurar un 2025 exitoso.

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CONVERSACIONES QUE AGREGAN VALOR 102

¿EXISTE ENVIDIA DE LA BUENA?

Invitado Especial: Psic. Rafael Aldave | Psicoterapeuta Independiente |Maestría en el estudio en Adicciones | Doctorado en Psicoterapia Humanista

En el entorno laboral, la envidia es un sentimiento que muchas veces se oculta, pero que puede estar presente más de lo que imaginamos.

Ya sea por el éxito de un o una colega, una promoción inesperada o el reconocimiento que otros reciben, la envidia puede surgir incluso en los ambientes más profesionales

Pero, ¿Cómo reconocerla?, ¿cómo manejamos este sentimiento? Acompáñame en vivo, de la mano de un excelente especialista y comparte tus experiencias.

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En el mundo laboral actual, términos como salud mental, bienestar y felicidad laboral se utilizan con frecuencia, pero ¿realmente entendemos lo que significan y cómo impactan en nuestras organizaciones?

En este live, exploraremos las diferencias clave entre estos conceptos y por qué cada uno es esencial para crear un ambiente de trabajo donde las personas no solo se sientan bien, sino que también puedan prosperar y dar lo mejor de sí.

Acompáñanos para descubrir estrategias prácticas que puedes implementar para transformar tu organización en un lugar donde la salud mental y el bienestar sean prioridades reales.Visita todas nuestras redes

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🧡CONVERSACIONES QUE AGREGAN VALOR 101

📍ESTAR DE PIE POR MUCHO TIEMPO NOS

👉 INVITADO ESPECIAL: DR. LEONARDO RODRÍGUEZ

Médico en Salud Ocupacional con Maestría en Seguridad e Higiene, Especializado en el análisis de indicadores clave de desempeño en Salud y Bienestar.

Estar de pie o parado durante largas jornadas laborales puede tener diversos efectos negativos en la salud, especialmente para trabajadores como guardias, cajeras, médicos, entre otros. A continuación, te explico algunos de los efectos más comunes:

Problemas circulatorios: Aumento de várices y acumulación de líquidos (edema) en piernas y pies.

Riesgo cardiovascular: Aumento en la probabilidad de enfermedades del corazón por la mala circulación.

Fatiga y agotamiento: Cansancio físico y mental más rápido, afectando la concentración.

Entre otros, por eso  no te puedes perder la conversación con nuestro experto

Te dejo el Capitulo completo

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🧡CONVERSACIONES QUE AGREGAN VALOR 99

6 PUNTOS PARA MEJORAR NUESTRO INTESTINO Y NUESTRA SALUD

INVITADO ESPECIAL: DR. ELÍAS A. SAN VICENTE

Gastroenterólogo | Neurogastroenterología | Endoscopia gastrointestina

La microbiota intestinal está directamente conectada con el cerebro a través del intestino y su equilibrio es fundamental para gozar de una buena salud mental

Se estima que el 95% de la serotonina, una de las hormonas clave en la regulación del estado de ánimo, se produce en el intestino, no en

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🧡CONVERSACIONES QUE AGREGAN VALOR 98

📍Estar sentad@s mucho tiempo nos está matando lentamente…. 🧑💻☠️

👉Invitado Especial: Dr. Leonardo D Rodríguez 🙌 Médico en Salud Ocupacional con Maestría en Seguridad e Higiene, Especializado en el análisis de indicadores clave de desempeño en Salud y Bienestar.

👉Pasar largas horas sentado frente a una pantalla puede tener graves consecuencias para nuestra salud musculoesquelética.

😣 El dolor de espalda, cuello y hombros, junto con problemas en las caderas y las rodillas, son solo algunos de los efectos negativos de una mala postura y la falta de movimiento.

🚩 El 60% de los trabajadores que pasan más de 6 horas sentados al día reportan problemas de espalda, según un estudio de la American Chiropractic Association.

🚩Un análisis de la Harvard School of Public Health encontró que el riesgo de desarrollar trastornos musculoesqueléticos aumenta en un 20% por cada hora adicional que se pasa sentado.

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"¿Estas seguro de que tus planes de bienestar son RENTABLES?

¿Conoces los indicadores financieros para las iniciativas de bienestar empresarial?

Está de moda hablar de planes de bienestar y con ello, infinidad de decisiones "emocionales" para el uso de recursos económicos ..."Javier A. Díaz

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👉De acuerdo a la hashtag#Nom35 liderazgo negativo es:

👉"El liderazgo negativo en el trabajo hace referencia al tipo de relación que se establece entre el patrón o, sus representantes y los trabajadores, cuyas características influyen en la forma de trabajar y en las relaciones de un área de trabajo y que está directamente relacionado con la actitud agresiva y/o impositiva; falta de claridad de las funciones en las actividades, y escaso o nulo reconocimiento y retroalimentación del desempeño" (Nom-35)

👉El liderazgo en una organización es un factor crucial que puede determinar el éxito o el fracaso de sus equipos. Sin embargo, ¿Qué pasa cuando el liderazgo es negativo? Los efectos pueden ser devastadores, no solo para la productividad, sino también para la salud mental de los empleados.

🚨 Datos Impactantes:

🚩El 60% de los empleados que experimentan liderazgo negativo reportan altos niveles de estrés y ansiedad.

🚩El 45% de los trabajadores en entornos con liderazgo negativo sufren de burnout.

🚩Un liderazgo negativo incrementa la rotación de personal en un 25%.

🚩El 70% de los empleados en estas condiciones reportan una disminución significativa en su satisfacción laboral.

🚩Las organizaciones con liderazgo negativo, deficiente, ven una disminución en la productividad de hasta un 30%. ⚠Estos datos subrayan una realidad innegable: el liderazgo negativo es uno de los principales factores de riesgo psicosocial en el trabajo. La salud mental de los empleados debe ser una prioridad, y esto empieza con un Liderazgo Consciente.

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🧡CONVERSACIONES DIFICILES, PERO NECESARIAS

El mundo laboral ya cambio y lo seguirá haciendo, independientemente de que estemos de acuerdo o no con los cambios.

Una de las posiciones en las organizaciones que demanda un cambio más ágil y estratégico es el equipo de liderazgo.

Es bien sabido que el reflejo de los resultados de las organizaciones, es el reflejo del liderazgo.

Pero hoy la demanda del cambio no solo es una “Buena práctica” o “Estrategia”, hoy en día al menos en México, existen responsabilidades legales que hace unos años no existían y que es importante conocer, ya que el desconocimiento de las leyes no nos exime de las responsabilidades

Únete a nuestra comunidad gratuita de Whatsapp donde te avisaremos en cuanto iniciemos, además de obtener contenido exclusivo sobre nom35, prevención de violencia y salud mental https://whatsapp.com/channel/0029VaPPbe22975JxEly423SNos vemos el viernes para cerrar la semana con broche de oro

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