Muitas vezes o papel do líder é confundido com o de gestor. Apesar de o líder também exercer funções de gestão, administrando os recursos da equipe, seu papel vai muito além disso. É sua responsabilidade influenciar os liderados a se envolverem com a missão da empresa e agir para alcançar os objetivos organizacionais. A liderança inspiradora é aquela que consegue cativar a admiração dos liderados e despertar neles a vontade de seguir o líder.

Mas como se tornar um líder inspirador? Vamos conferir algumas dicas.