En esta conversación hablamos de formas innovadoras de organizarse, de gestionar, de colaborar. Hablamos de las precondiciones para una colaboración sana y próspera para todas las partes.

Jorge Roldán es agente de cambio, facilitador (a veces dificultador) de conversaciones simples, humanas y honestas. Se destaca en diseño de experimentos, facilitación gráfica, acompañamiento en el discovery de productos, la facilitación de grandes grupos, diseño de experiencias participativas y toma de decisiones complejas. Le apasiona conectar personas, construir puentes y acompañar procesos que liberen el potencial de las personas; acompañar la estrategia de evolución y explorar los cambios de cultura y estructura para incrementar el impacto en el negocio-cliente-equipo-sociedad; diseñar mejores equipos de producto para que puedan desarrollar soluciones simples con menor esfuerzo.