本期嘉宾：数字游民秋秋

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三年数字游民的秋秋，如何从裸辞摸索到远程工作、加入 Openbuild 做开发者关系，在 Web3 社区里把“表达即链接”变成能养活自己的职业路径。

本期我们和数字游民她的故事：从 2022 年 10 月裸辞起，她先在大理、清迈等地参加共居/共创活动，一边接外包、打零工，一边学习社区协作与 Web3 开放协作的玩法；兜兜转转十个月后，她在 2023 年拿到一份区块链行业的远程全职，随后加入 Openbuild做开发者关系（DevRel），把「组织活动、做内容、服务开发者」变成职业日常。

对话里，有很真实的反复：兼职两家酒吧、接零散外包、去做 life coach、也曾回去上了一个月班却又再次裸辞；也有转机的时刻：在共居活动里学会协作，在社区里从小额激励做起，靠贡献换来更多机会。她坦诚对比了【旅居+工作】的岗位匹配：开发需要高强度专注、运营和社区更灵活，也更适配移动的生活方式。我们还聊了 Openbuild 的社区与商业模式、团队规模、最近在全国多地的活动，以及她的个人动线：清迈作“大本营”，接下来继续在新加坡、阿根廷等地流动。

如果你也在犹豫：要不要从主流轨道迈出一步、怎样把表达做成小生意——这期会给你不少具体可行的小路径和心理上的放心感。

* 00:00｜起点：2020 入行→2022.10 裸辞，23 年 7 月转远程/区块链

* 00:03｜两年半职场与“去大理”的契机，在线教育走下坡路

* 00:05｜看见自由职业的可能：不靠上班也能过；MBTI 从 INTP→INFP/INFJ

* 00:06｜第一次去大理：5 天活动，女性学习小组与线下链接

* 00:07｜国庆再去大理：共居/黑客松 & 706 青年共建，20 人左右

* 00:14｜数字游民两三年：兼职酒吧、接外包、做 life coach 的摸索

* 00:16｜Co-living/Co-working 体系；东北→大理→香格里拉→清迈，停止租房开启旅居

* 00:19｜求职与心态：行情变化、继续找远程工作与稳定性的担忧

* 00:33｜加入 Openbuild：做内容与课程、帮开发者转型，B 端合作变现

* 00:34｜团队画像：9～10 人，核心全职+远程协作

* 00:36｜为什么 Web3：去中心化与开放协作，让贡献更可见、价值可回报

* 00:37｜从小额激励开始：按贡献计酬，代币/治理与社区参与

* 00:45｜岗位匹配：开发需要强专注；社区/运营更适配旅居弹性

* 00:46｜DevRel 是什么：和开发者与社区打交道、做活动与内容

* 00:51｜大本营与动线：清迈一年多→国内→新加坡→阿根廷；父母的态度

* 00:57｜AI 已成日常工具；北京也有开发者向活动

* 00:58｜近期活动福利：黑客松/大会、餐饮与奖金；8/23-24 深圳大会

* 00:59｜Openbuild 在国内的定位：第一梯队；平台与免费课程简介

关于主播：

打算采访1000个人。目前进度8/1000

职业相关：LLM/AIGC从业者，AIGC创作者、小红书博主

目前正在做:

播客《超级个体开发麦》《女孩、爱与AI》

个人特质：INFP(高直觉型)

• 好奇心、开放性、创造性、可能性
• 遇I则E，遇E则I（这很调停型）

《超级个体开放麦》正在寻找这样的人：

无论你是超级个体（又叫个体户、灵活就业者、自由职业者、数字游民、以及其它）或者有自己稳定的副业。都可以来聊聊，我们可以帮你：扩大影响力

如果想进一步了解我们，欢迎加入社群讨论：

听友群：byl_hzn(记得备注超级个体开放麦)