El gobierno público  el reglamento de la ley de teletrabajo que más que una imposición se trata de una negociación entre  los empleadores y trabajadores, quienes deben alcanzar acuerdos para que se aplique esta modalidad laboral.   

La ley se encuentra vigente desde el mes de enero y desde el 27 de febrero los empleadores tendrán 60 días para adecuarse a la norma que ya cuenta con reglamento. 

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