借由The Morning Show，我们想做一个关于职场的特辑系列。
我们想聊一聊究竟怎么才能达到职场中的平权，在不同种族，性别 哪怕职位之间什么才是真正的平等，一视同仁就是平等吗？企业的又该如何去提倡，贯策甚至保护这样的平等。
职场中的性骚扰和不恰当性行为正式由于不平等引起，并且有些时候以最隐蔽的形式出现，更有可能成为一些司空见惯的行为而被大家无视。不同国家的职场又对这种行为的忍耐尺度又有何不同？
我们也想就李佳琪最近的事故来聊一聊什么是精英的傲慢。如果一个人的成功只来自他的成功，那么那些不成功的人真的就是懒惰而咎由自取的吗？ 那职场的成就究竟是只来自于个人的努力还是所在职位而带来的权利？

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