Kylie是Line社群:半導體產業群|上班不打卡的創辦人，在加拿大及英國零售精品業有工作經驗，也擔任過外商獵頭Headhunter負責台灣半導體市場，此次訪談主要針對獵頭Headhunter的經歷，用求職者的角度提出好奇。

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1.不同年紀我對獵頭的看法

2.如果暫時沒有換工作的需求,要怎麼跟獵頭保持關係

3.履歷要直接給獵頭嗎

4.會特別註記候選人的特色在資料庫內嗎

5.Linkedin可以直接打between jobs

6.獵頭是否不適合新鮮人跟轉換產業者

7.獵頭給新鮮人跟欲轉換產業者如何創造機會

8.矽谷阿雅的故事

9.怎麼樣建議十年前的自己

10新竹Toastmaster

11技能內化才是自己的東西

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我是主持人Vic,這是一個分享職場/人生/生活的頻道,用詼諧正面的角度看待人生的鳥事,且聽且珍惜.

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