Un estudio reciente publicado en el periódico francés “Les Echos” indica que los ejecutivos pasan 18 horas por semana en reuniones.

Consideran que en 31% de estas reuniones su presencia no era agrega valor.

Aún así, solo rechazan el 14% de las invitaciones a reuniones.

La solución tradicional de establecer normas y reglas para organizar y gestionar las reuniones, si bien es necesaria, no ataca del problema de fondo.

EL MIEDO.

El miedo a que una decisión sea criticada.

El miedo a no tener a TODO EL MUNDO de acuerdo con cualquier decisión.

El miedo a las consecuencias o sanciones por una decisión que no produzca el resultado deseado.

Todos estos miedos fomentan la reunionitis.

¿Cómo se lucha con este miedo?

Para minimizar este miedo, es necesario desarrollar las habilidades de liderazgo de:

- Delegación Efectiva

- Empoderamiento

- Gestión de Éxitos y Fracasos

Estas habilidades se obtienen mediante un adecuado proceso de diseño de las competencias de liderazgo, acompañados con capacitación, coaching y mentoring para desarrollarlas efectivamente.

En mis cursos “De Jefe a Líder”, “Power Talks” y “Accomplish”, los ejecutivos, profesionales y emprendedores aprenden y desarrollan estas habilidades.

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