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Willkommen zur 34. Folge von Peak Time! – 11 Minuten Unternehmerfokus.
Entweder wollen die neuen Mitarbeiter zu viel, sie taugen nichts – oder sie melden sich gar nicht erst zurück nach dem ersten Kennenlernen. Wir leben in einer verrückten Zeit. Es gibt Unternehmen, die mittlerweile schon "Kopfprämien" für Mitarbeiter zahlen. Quasi eine Belohnung, wenn sie ihren Job einfach nur antreten und am ersten Tag körperlich anwesend sind. Wahnsinn!
Die gute Nachricht: Es geht auch anders. Ich selbst hatte vor kurzem ein sehr schönes Mitarbeitergespräch, von welchem ich euch heute gerne berichten möchte.
Jetzt reinhören!
Du möchtest als Unternehmer erfolgreich werden und deine Company auf sichere Beine stellen? Dann schau gerne in meinen aktuellen Report und lass uns danach dazu einmal sprechen.
Unter folgendem Link kannst du dir meinen aktuellen Report herunterladen:
https://report.martinlimbeck.de
Dein Martin
Instagram: https://www.instagram.com/martin_limbeck/?hl=de LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/martinlimbeck/?locale=de_DE YouTube: https://www.youtube.com/channel/UCcErq2THT9CkLJQFTk8qouw
By Martin LimbeckWillkommen zur 34. Folge von Peak Time! – 11 Minuten Unternehmerfokus.
Entweder wollen die neuen Mitarbeiter zu viel, sie taugen nichts – oder sie melden sich gar nicht erst zurück nach dem ersten Kennenlernen. Wir leben in einer verrückten Zeit. Es gibt Unternehmen, die mittlerweile schon "Kopfprämien" für Mitarbeiter zahlen. Quasi eine Belohnung, wenn sie ihren Job einfach nur antreten und am ersten Tag körperlich anwesend sind. Wahnsinn!
Die gute Nachricht: Es geht auch anders. Ich selbst hatte vor kurzem ein sehr schönes Mitarbeitergespräch, von welchem ich euch heute gerne berichten möchte.
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Du möchtest als Unternehmer erfolgreich werden und deine Company auf sichere Beine stellen? Dann schau gerne in meinen aktuellen Report und lass uns danach dazu einmal sprechen.
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Dein Martin
Instagram: https://www.instagram.com/martin_limbeck/?hl=de LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/martinlimbeck/?locale=de_DE YouTube: https://www.youtube.com/channel/UCcErq2THT9CkLJQFTk8qouw

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