* 97% des managers pensent que la clé est de penser long terme

* Mais ils passent en moyenne 28% de leur temps dans les emails et à faire 62 réunions par mois

* Les raisons profondes sont le statut, je suis occupé = je suis important

* Et la gestion de l’incertitude, j’évite les sujets qui me prennent en défaut

* Pourquoi sommes-nous si occupés alors qu’on ne souhaite pas l’être?

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