Die 4‑Tage‑Woche sorgt für Diskussionen, zwischen Euphorie und Einwänden. Aber was steckt wirklich dahinter?

In dieser Folge nehme ich dich mit auf eine Reflexionsreise: Wie viel Struktur braucht Freiheit? Wie viel Kontrolle verträgt Vertrauen? Und was bedeutet „Entlastung" in einem System, das auf Leistung basiert?

➡️ Du bekommst Impulse, die dich nicht belehren, sondern zum Weiterdenken einladen. ➡️ Du hörst Fragen, die nicht nur dein Zeitmodell, sondern deine Haltung hinterfragen. ➡️ Du erfährst, warum die 4‑Tage‑Woche nicht einfach ein Ziel ist, sondern ein Kompass für zukunftsfähige Führung.

🔍 Und: Am Ende wartet ein Selbstcoaching-Impuls auf dich: Konkret, ehrlich und relevant für deinen Führungsalltag.

Mischa Hollenstein verbindet über 16 Jahre Führungserfahrung, vom Teamleiter bis zum Geschäftsführer, mit der Klarheit eines ausgebildeten Safari Guides und der Tiefe seines eigenen Führungsmodells: der integralen, werteorientierten Führung.

Seine Perspektive: Wirksame Führung beginnt bei dir, mit Selbstführung, echter Verbindung und strategischer Verantwortung. Ob mitten im Spannungsfeld einer Organisation oder am Rand des Bekannten: Es braucht Orientierung, Haltung und Vertrauen, um in komplexen, unsicheren Situationen klar zu handeln.

Als Entwickler der integralen, werteorientierten Führung zeigt Mischa, wie Leadership nicht auf Methoden reduziert werden darf, sondern auf Beziehung, Sinn und bewusste Entscheidung baut.

In jeder Folge erwarten dich ehrliche Reflexionen, konkrete Tools und neue Perspektiven, jenseits von Patentrezepten. Die Leadership Safari lädt dich ein, dich selbst als Führungskraft (neu) zu entdecken, mit Klarheit im Innen und Wirksamkeit im Aussen.