Mitten im Leben verändert sich oft mehr, als wir erwarten. Der Körper sendet neue Signale, Prioritäten verschieben sich und viele Frauen stellen sich Fragen, die lange keinen Raum hatten: Was brauche ich eigentlich? Was möchte ich noch erleben? Und wie möchte ich die nächsten Jahrzehnte gestalten?

In dieser Folge von FemVisible Talk spreche ich mit Katja Ohly-Nauber und Constanze, den Gründerinnen von All About Midlife. Gemeinsam begleiten sie Frauen durch die Lebensmitte und zeigen, warum diese Phase weit mehr sein kann als Wechseljahre und Hormonchaos.

Wir sprechen über Mut zum Neustart, die Kraft von Community, Frauengesundheit, Longevity und darüber, warum die zweite Lebenshälfte eine der spannendsten Lebensphasen überhaupt sein kann.

🎙 Warum beide erfolgreiche Karrieren hinter sich ließen, um noch einmal neu zu starten

💡 „Wir möchten Frauen zeigen, dass die Lebensmitte keine Krise sein muss, sondern eine kraftvolle Transformationsphase sein kann.“

Ein Gespräch über Gesundheit, Neuanfänge, Selbstbestimmung und die Frage, wie wir die zweite Hälfte unseres Lebens bewusst gestalten können.

𝗭𝘂 𝗞𝗮𝘁𝗷𝗮 𝗢𝗵𝗹𝘆-𝗡𝗮𝘂𝗯𝗲𝗿, 𝗖𝗼𝗻𝘀𝘁𝗮𝗻𝘇𝗲 𝗦𝘁𝗼𝗰𝗸 𝘂𝗻𝗱 𝗔𝗹𝗹 𝗮𝗯𝗼𝘂𝘁 𝗺𝗶𝗱𝗹𝗶𝗳𝗲:

𝗭𝘂 𝗙𝗲𝗺𝗩𝗶𝘀𝗶𝗯𝗹𝗲 & 𝗞𝗲𝗿𝘀𝘁𝗶𝗻 𝗦𝗰𝗵𝗶𝗲𝗳𝗲𝗹𝗯𝗲𝗶𝗻:

📌 Website: http://femvisible.de

Peter Demidov ist Managing Director von Mindspace Deutschland, einem internationalen Anbieter für flexible Office- und Co-Working-Spaces. In dieser Folge sprechen wir über die Zukunft der Arbeit und warum Büros heute mehr sein müssen als nur funktionale Arbeitsplätze.

Mindspace setzt auf Erlebnis, Community und Design mit dem Ziel, Orte zu schaffen, an denen Menschen nicht nur arbeiten, sondern sich wirklich wohlfühlen.

🎙 Warum Tisch und Stuhl allein nicht mehr ausreichen

Lasst euch von Peter inspieren, wenn er uns in die Officewelt der Zukunft mitnimmt. Denn er sagt: „Es reicht nicht mehr, einfach nur einen Tisch und einen Stuhl anzubieten. Menschen brauchen heute einen Ort, an den sie wirklich gerne kommen.“ – Peter Demidov

Ein Gespräch über neue Arbeitswelten, echte Begegnung und die Frage, wie Arbeit sich anfühlen sollte.

𝗭𝘂 𝗣𝗲𝘁𝗲𝗿 𝗗𝗲𝗺𝗶𝗱𝗼𝘃 & 𝗠𝗶𝗻𝗱𝘀𝗽𝗮𝗰𝗲:

𝗭𝘂 𝗙𝗲𝗺𝗩𝗶𝘀𝗶𝗯𝗹𝗲 & 𝗞𝗲𝗿𝘀𝘁𝗶𝗻 𝗦𝗰𝗵𝗶𝗲𝗳𝗲𝗹𝗯𝗲𝗶𝗻:

📌 Website: www.femvisible.de

Theresa ist Gründerin von ReCircle Impact und arbeitet an einer der großen Fragen unserer Zeit: Wie schaffen wir es, Produkte länger zu nutzen, statt immer neue Ressourcen zu verbrauchen?

In dieser Folge von FemVisible Talk erzählt sie, warum ein Punk-Festival in ihrer Jugend prägender war als jede spätere Karrierestufe, wie sie von der Eventwelt über Startups und Zalando schließlich zur Circular Economy gekommen ist und warum sie heute überzeugt ist, dass Wiederverwendung nur dann wirklich skaliert, wenn sie auch wirtschaftlich funktioniert.

Mit ReCircle Impact entwickelt sie Technologie, die aus Bildern strukturierte Daten macht und so hilft zu entscheiden, ob ein Produkt weiterverkauft, wiederverwendet, repariert oder anders verwertet werden sollte. Ziel ist es, Reuse endlich profitabel und massentauglich zu machen.

🎙 Wie ein selbstorganisiertes Punk-Festival ihren Arbeitsstil geprägt hat

Theresa sagt „Ich möchte wirtschaftlich skalierbare Prozesse bauen, die es ermöglichen, dass viele, viele Produkte einen zweiten, dritten, vierten Lebenszyklus haben.“

Ein Gespräch über Unternehmergeist, Technologie, Circular Economy und die Frage, wie aus Wiederverwendung ein echter Business Case wird.

𝗭𝘂 𝗧𝗵𝗲𝗿𝗲𝘀𝗮 𝘂𝗻𝗱 𝗥𝗲𝗖𝗶𝗿𝗰𝗹𝗲 𝗜𝗺𝗽𝗮𝗰𝘁:

𝗭𝘂 𝗙𝗲𝗺𝗩𝗶𝘀𝗶𝗯𝗹𝗲 & 𝗞𝗲𝗿𝘀𝘁𝗶𝗻 𝗦𝗰𝗵𝗶𝗲𝗳𝗲𝗹𝗯𝗲𝗶𝗻:

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Kristin Niesmann ist internationale Sales-Expertin, Führungskraft und heute Geschäftsführerin von Health Notion. In dieser Folge von FemVisible Talk spricht sie über ihren Weg durch die internationale Beauty- und E-Commerce-Welt, über echte Wertschätzung in Leadership

🎙 Wie echte Wertschätzung Teams stärkt und Leadership verändert

💡 „Sich verkaufen, auf der Bühne zeigen, sprechen und zeigen, was man kann, das war etwas, an dem ich hart gearbeitet habe.“ sagt Kristin Niesmann

Ein Gespräch über Führung, Neuanfang, Sichtbarkeit und die Kraft, immer wieder aufzustehen.

𝗭𝘂 𝗞𝗿𝗶𝘀𝘁𝗶𝗻 𝗡𝗶𝗲𝘀𝗺𝗮𝗻𝗻 𝘂𝗻𝗱 𝗛𝗲𝗮𝗹𝘁𝗵 𝗡𝗼𝘁𝗶𝗼𝗻:

𝗭𝘂 𝗙𝗲𝗺𝗩𝗶𝘀𝗶𝗯𝗹𝗲 & 𝗞𝗲𝗿𝘀𝘁𝗶𝗻 𝗦𝗰𝗵𝗶𝗲𝗳𝗲𝗹𝗯𝗲𝗶𝗻:

📌 Website: www.femvisible.de

„𝗪𝗲𝗻𝗻 𝗶𝗰𝗵 𝗶𝗿𝗴𝗲𝗻𝗱𝘄𝗮𝗻𝗻 𝗵ö𝗿𝗲: 𝗪𝗲𝗴𝗲𝗻 𝗟𝗲𝘅𝘄𝗮𝗿𝗲 𝗵𝗮𝗯𝗲 𝗶𝗰𝗵 𝗴𝗲𝗴𝗿ü𝗻𝗱𝗲𝘁, 𝗱𝗮𝗻𝗻 𝗶𝘀𝘁 𝗳ü𝗿 𝗺𝗶𝗰𝗵: 𝗠𝗶𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗹𝗲𝘁𝗲𝗱.“ – Christian Steiger

Christian Steiger ist der erste männliche Gast bei FemVisible Talk – und bringt eine Perspektive mit, die Unternehmertum neu denkt: mit Haltung, Technologie und einer klaren Vision. Als Geschäftsführer von Lexware arbeitet er täglich daran, Selbstständigkeit einfacher zu machen – mit Software, die Unternehmer:innen den Rücken freihält, und Initiativen, die Mut machen.

In dieser Folge sprechen wir über persönliche Wendepunkte, die Kraft von Vorbildern, automatisierte Buchhaltung („automagic“) – und warum Gründen eine gesellschaftliche Aufgabe ist, die mehr verdient als Angst und Bürokratie.

𝗧𝗵𝗲𝗺𝗲𝗻 𝗱𝗶𝗲𝘀𝗲𝗿 𝗙𝗼𝗹𝗴𝗲:

🎧 Jetzt reinhören, Mut schöpfen und entdecken, wie Unternehmertum in Zeiten des Wandels neu gedacht wird.

𝗭𝘂 𝗖𝗵𝗿𝗶𝘀𝘁𝗶𝗮𝗻 𝘂𝗻𝗱 𝗟𝗲𝘅𝘄𝗮𝗿𝗲

𝗭𝘂 𝗙𝗲𝗺𝗩𝗶𝘀𝗶𝗯𝗹𝗲 & 𝗞𝗲𝗿𝘀𝘁𝗶𝗻 𝗦𝗰𝗵𝗶𝗲𝗳𝗲𝗹𝗯𝗲𝗶𝗻:

📌 Website: www.femvisible.de

„𝗠𝗮𝗻𝗰𝗵𝗲𝗻 𝗧ü𝗿𝗲𝗻 𝗺𝘂𝘀𝘀 𝗺𝗮𝗻 𝗲𝗯𝗲𝗻 𝗮𝘂𝗰𝗵 𝗺𝗶𝘁 𝗞𝗿𝗮𝗳𝘁 𝗲𝗶𝗻𝘁𝗿𝗲𝘁𝗲𝗻 – 𝗱𝗮 𝗸𝗼𝗺𝗺𝘁 𝗺𝗮𝗻 𝗻𝗶𝗰𝗵𝘁 𝗱𝗿𝘂𝗺 𝗵𝗲𝗿𝘂𝗺.“

Lucie Töpfer ist Gründerin von PyroPower – einem Industrie-Start-up, das Hightech-Anlagen zur nachhaltigen Pflanzenkohle-Produktion entwickelt und Unternehmen bei der Dekarbonisierung unterstützt.

𝗧𝗵𝗲𝗺𝗲𝗻 𝗱𝗶𝗲𝘀𝗲𝗿 𝗙𝗼𝗹𝗴𝗲:

🎧 Jetzt reinhören & sich von Lucie inspirieren lassen, wirklich groß und mutig zu denken.

𝗭𝘂 𝗟𝘂𝗰𝗶𝗲 𝘂𝗻𝗱 𝗣𝘆𝗿𝗼𝗽𝗼𝘄𝗲𝗿:

𝗭𝘂 𝗙𝗲𝗺𝗩𝗶𝘀𝗶𝗯𝗹𝗲 & 𝗞𝗲𝗿𝘀𝘁𝗶𝗻 𝗦𝗰𝗵𝗶𝗲𝗳𝗲𝗹𝗯𝗲𝗶𝗻:

📌 Website: www.femvisible.de

„𝗦𝘂𝗻𝗱𝗮𝘆 𝗗𝗲𝗹𝗶𝗴𝗵𝘁 𝗶𝘀𝘁 𝗺𝗲𝗶𝗻 𝗔𝘂𝘀𝗵ä𝗻𝗴𝗲𝘀𝗰𝗵𝗶𝗹𝗱. 𝗗𝗮𝗺𝗶𝘁 𝘃𝗲𝗿𝘀𝘁𝗲𝗵𝘁 𝗺𝗮𝗻 𝗮𝗺 𝘀𝗰𝗵𝗻𝗲𝗹𝗹𝘀𝘁𝗲𝗻, 𝘄𝗲𝗿 𝗶𝗰𝗵 𝗯𝗶𝗻 𝘂𝗻𝗱 𝘄𝗼𝗳ü𝗿 𝗶𝗰𝗵 𝘀𝘁𝗲𝗵𝗲.“ – Julia Hackober

Julia Hackober hat sich selbst neu erfunden – von der Redakteurin in Führungsposition zur Gründerin eines eigenen Independent-Medien-Start-up. Mit Sunday Delight liefert sie wöchentlich Haltung, Popkultur und Perspektive – von Business bis Barbie. Ein Newsletter-Magazin, das Debatten anstößt und sich anfühlt, als würde die beste Freundin beim Brunch von den neusten Trends erzählt.

In dieser Episode spricht sie über den Weg aus der Festanstellung, das Alleinegründen als bewusste Entscheidung und warum sie den bestgelauntesten Debattier Club veranstalten wird.

𝙒𝙞𝙧 𝙨𝙥𝙧𝙚𝙘𝙝𝙚𝙣 𝙙𝙖𝙧ü𝙗𝙚𝙧:

Viel Spass beim zuhören!

𝗭𝘂 𝗝𝘂𝗹𝗶𝗮 𝘂𝗻𝗱 𝗦𝘂𝗻𝗱𝗮𝘆 𝗗𝗲𝗹𝗶𝗴𝗵𝘁:

𝗭𝘂 𝗙𝗲𝗺𝗩𝗶𝘀𝗶𝗯𝗹𝗲 & 𝗞𝗲𝗿𝘀𝘁𝗶𝗻 𝗦𝗰𝗵𝗶𝗲𝗳𝗲𝗹𝗯𝗲𝗶𝗻:

📌 Website: www.femvisible.de

Lena Olvedi hat mit Missoir etwas geschaffen, was eigentlich längst hätte existieren müssen: ein wasserfreies Urinal für Frauen

Was aus Frust in der Warteschlange begann, ist heute ein Unternehmen, das für mehr Gleichberechtigung, Nachhaltigkeit und Innovation sorgt – und eine echte Lücke schließt.

In dieser Episode spricht Lena über ihren Weg:

Viel Spass beim zuhören!

𝗭𝘂 𝗟𝗲𝗻𝗮 𝘂𝗻𝗱 𝗠𝗶𝘀𝘀𝗼𝗶𝗿:

𝗭𝘂 𝗙𝗲𝗺𝗩𝗶𝘀𝗶𝗯𝗹𝗲 & 𝗞𝗲𝗿𝘀𝘁𝗶𝗻 𝗦𝗰𝗵𝗶𝗲𝗳𝗲𝗹𝗯𝗲𝗶𝗻:

📌 Website: www.femvisible.de

„𝗜𝗰𝗵 𝗸𝗮𝗻𝗻𝘁𝗲 𝗦𝗼𝘇𝗶𝗮𝗹𝘂𝗻𝘁𝗲𝗿𝗻𝗲𝗵𝗺𝗲𝗿𝘁𝘂𝗺 𝗮𝘂𝘀 𝗱𝗲𝗺 𝘃𝗼𝗿𝗵𝗲𝗿𝗶𝗴𝗲𝗻 𝗞𝗼𝗻𝘁𝗲𝘅𝘁 – 𝘂𝗻𝗱 𝗱𝗮𝘀 𝗖𝗿𝗲𝗱𝗼 𝗱𝗮𝗯𝗲𝗶 𝗶𝘀𝘁: 𝗘𝘀 𝗴𝗲𝗵𝘁 𝗻𝗶𝗰𝗵𝘁 𝘂𝗺 𝗴𝘂𝘁𝗲 𝗜𝗱𝗲𝗲𝗻, 𝘀𝗼𝗻𝗱𝗲𝗿𝗻 𝘂𝗺 𝗴𝘂𝘁𝗲 𝗣𝗿𝗼𝗯𝗹𝗲𝗺𝗲.“ – Jasmin Mir

Jasmin Mir, Gründerin von aMStart, hat ein digitales Peer-Angebot ins Leben gerufen, das junge Menschen mit chronischer Erkrankung dort abholt, wo das Gesundheitssystem oft keine passenden Antworten liefert: mit ehrlichen Gesprächen, Gesundheitskompetenz und einem sicheren Raum für Austausch.

In dieser Folge spricht sie über ihren Weg von der Diagnose zur Gründung – und darüber, was es bedeutet, ein gemeinnütziges Unternehmen aufzubauen, das auf Wirkung ausgerichtet ist. Sie teilt offen, warum sie nie wollte, dass Betroffene für Hilfe bezahlen – und welche Rolle Spenden, Stiftungen, kreative Finanzierung und Karmapunkte dabei spielen.

Ein weiterer Schwerpunkt: unsichtbare Erkrankungen und Inklusion im Job. Jasmin erklärt, warum viele lieber anonym bleiben, welche Barrieren bestehen – und wie Unternehmen, Führungskräfte und Kolleg*innen Räume für Vertrauen und Sichtbarkeit schaffen können.

𝗧𝗵𝗲𝗺𝗲𝗻 𝗱𝗶𝗲𝘀𝗲𝗿 𝗙𝗼𝗹𝗴𝗲:

🎧 Jetzt reinhören & neue Perspektiven entdecken.

𝗭𝘂 𝗝𝗮𝘀𝗺𝗶𝗻 𝘂𝗻𝗱 𝗮𝗺𝗦𝘁𝗮𝗿𝘁:

Zu FemVisible & Kerstin Schiefelbein:

📌 Website: www.femvisible.de

„𝗚𝗿ü𝗻𝗱𝗲𝗻 𝗶𝘀𝘁 𝘄𝗶𝗲 𝗙𝗮𝗺𝗶𝗹𝗶𝗲 – 𝗛ö𝗵𝗲𝗻, 𝗧𝗶𝗲𝗳𝗲𝗻, 𝘂𝗻𝗱 𝗮𝗹𝗹𝗲𝘀 𝗱𝗮𝘇𝘄𝗶𝘀𝗰𝗵𝗲𝗻. 𝗚𝘂𝘁, 𝘄𝗲𝗻𝗻 𝗺𝗮𝗻 𝗱𝗮𝘀 𝗻𝗶𝗰𝗵𝘁 𝗮𝗹𝗹𝗲𝗶𝗻 𝗺𝗮𝗰𝗵𝘁.“ – Alina Friedrichs

Alina Friedrichs ist Mitgründerin von GUUD. Einem Mitarbeiterbenefit-Programm, das Nachhaltigkeit und Gesundheit in den Fokus nimmt. In dieser Folge erzählt sie von ihrem Wechsel aus dem Konzern in die Start-up-Welt, vom Suchen (und Finden!) der passenden Co-Founderin – und davon, warum sie ein Unternehmen lieber nachhaltig aufbauen wollte statt auf schnellen Exit zu setzen.

Wir sprechen über:

Ein Gespräch über nachhaltiges Unternehmertum und die Frage, wie Benefits zum Kulturwandel beitragen können.

Zu Alina und GUUD:

Zu FemVisible & Kerstin Schiefelbein:

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