2022年底，香港特区政府推出了“高端人才通行证计划”（简称“高才通”），作为吸引全球高端人才来港发展的重磅政策。无论你是年薪超过250万港币的顶级高管，还是刚从世界顶尖高校毕业的青年才俊，只要符合条件，都有机会通过高才通政策，快速落地香港、开启职业和生活的新篇章。

过去一年，高才通计划不断升温——仅2023年和2024年，高才通就接收了超过11.6万份申请，其中约9.2万人成功获批，已有7.5万人连同家属抵港。香港的城市人口结构，正在被这个计划迅速改写。

但高才通并不是孤立的政策。从更大的视角来看，我们今天常说的“港漂”——也就是近年通过各类方式来到香港工作、生活的新一代移民——这个群体早在2021年人口统计报告中就有过详细定义：目前最“狭义”的港漂群体——共计192,000人左右。

而根据最新施政报告的数据，自2022年末至2024年9月底，香港通过高才通、优才计划、一般就业政策、输入内地人才计划及IANG等途径共吸引了19.6万人，其中15.8万人已在港就业。这意味着，仅仅两年时间，“港漂”人数就被“高才通”为代表的一系列政策，扩张了一倍以上。

政策确实推动了城市发展，但背后的真实故事也值得关注：

这些通过高才通来到香港的人，正在经历怎样的生活与挑战？

他们为何选择香港，又如何适应香港？

是热情满满？还是中途犹豫甚至动摇？

这一期，我们邀请了一位通过“高才通”来港的朋友，与我们一起从个人视角出发，聊聊真实的“政策体验”：

为什么选择香港？
来之前做了哪些准备？
现实和期待有落差吗？
家庭如何适应？孩子读书、生活还好吗？
遇到哪些文化、语言、身份上的冲突？

让我们从“高才通”出发，看见一个个在香港扎根、漂泊与思考的港漂身影。欢迎收听本期《港漂说》！