Erfolgreiche Unternehmen schaffen es, die Zusammenarbeit zwischen den Generationen zu stärken und Wissen systematisch weiter zu geben. Von unterschiedlichen Sichtweisen, Erfahrungen und Verhaltensmustern profitieren alle Generationen im Arbeitsleben. In dieser Folge diskutieren zwei Generationen miteinander über das Alter und finden viele Gemeinsamkeiten.

Interviewgäste: Gaby, Sachverständige – TÜV NORD EnSys, Malin, Referentin Betriebliches Gesundheitsmanagement – Nord-Kurs

„Vielfalt bedeutet für mich, allen eine Chance zu geben.“ Gaby, TÜV NORD EnSys

„Frei nach dem Motto „Man lernt nie aus“ erlebe ich, dass heterogene Teams sich durch eine gute Zusammenarbeit und einen offenen Umgang mit Unterschieden gegenseitig bereichern und tolle Ergebnisse erzielen können.“  Malin, Nord-Kurs